• Магистрант, Ташкентский государственный юридический университет

DOI

https://doi.org/10.47689/2181-1415-vol4-iss11/S-pp183-187

Ключевые слова

работник / заработная плата / удержание / согласие / расчет / ошибка / взыскание / ограничение

Аннотация

В данной статье рассматриваются понятия оплаты труда и заработной платы, основания и порядок удержания из заработной платы, а также ограничения, налагаемые на удержания. Анализируются нормы национального законодательства, и проводится сравнительный анализ с законодательством зарубежных стран. Рассмотрены права и обязанности сторон трудового договора в отношении удержаний из заработной платы. Приведена правовая оценка вопросов об удержаниях из заработной платы, требующих согласия работника, и тех, для которых согласие не требуется.

Скачивания

Данные скачивания пока недоступны.

Библиографические ссылки

Ismoilov, S. A. (2021). NEW TENDENCIES OF LIBERALIZATION OF LABOR LEGISLATION OF THE REPUBLIC OF UZBEKISTAN. Galaxy International Interdisciplinary Research Journal, 9(12), 582-589.

ИСМОИЛОВ, Ш. (2019). THE EFFECT OF A NEW EDITED LABOR CODE OF THE REPUBLIC OF UZBEKISTAN ON THE DEVELOPMENT OF ENTREPRENEURSHIP AND INVESTMENT ACTIVITY. Юридик фанлар аҳборотномаси, (1), 46-50.

Nigmatullo o‘g‘li, M. D. (2023). TERMINATION OF EMPLOYMENT CONTRACT DUE TO CIRCUMSTANCES BEYOND THE CONTROL OF THE PARTIES. Galaxy International Interdisciplinary Research Journal, 11(8), 271-275.

Nigmatullo o‘g‘li, M. D. (2022). TERMINATION OF EMPLOYMENT CONTRACT DUE TO CIRCUMSTANCES BEYOND THE CONTROL OF THE PARTIES (THEORETICAL AND LEGAL ANALYSIS). World Bulletin of Management and Law, 17, 94-97.

Aleksandrovich, K. N., & Nigmatullo o‘g‘li, M. D. (2023). TERMINATION OF THE EMPLOYMENT CONTRACT DUE TO THE DEATH OF THE EMPLOYEE. Journal of New Century Innovations, 28(3), 168-173.

Khojabekov, M. (2020). Employment rights and privileges of persons with disabilities. TSUL Legal Report International electronic scientific journal, 1(1).

Хожабеков, М. (2020). Features of legal regulation of the labor of civil servants. INTERNATIONAL JOURNAL OF DISCOURSE ON INNOVATION, INTEGRATION AND EDUCATION, 1(4), 182-185.

Rakhimov, M., & Kuryanov, N. (2023). Prohibition of forced labor. Science and Education, 4(1), 1147-1150.

Mukhammadliyevich, K. M. (2022). TYPES OF DISCIPLINARY RESPONSIBILITY: GENERAL AND SPECIAL DISCIPLINARY RESPONSIBILITY. Spectrum Journal of Innovation, Reforms and Development, 9, 370-377.

Загрузки

32 42

Опубликован

Как цитировать

Усманова , Д. 2023. Основания и порядок удержания из заработной платы. Общество и инновации. 4, 11/S (дек. 2023), 183–187. DOI:https://doi.org/10.47689/2181-1415-vol4-iss11/S-pp183-187.