Legal and organizational basis for training personnel in the internal affairs bodies - problems and solutions

Ўзбекистон Республикаси Президентнинг 2023 йил 20 январда “Ички ишлар органларини халқчил профессионал тузилмага айлантириш ва аҳоли билан янада яқин ҳамкорликда ишлашга йўналтириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида”ги ПҚ–10-сон Қарори // URL: https://lex.uz/uz/docs/-6364837 (Мурожаат этилган сана: 10.03.2023)

Ўзбекистон Республикасининг “Таълим тўғрисида”ги қонуни. 2020 йил 23 сентябрь ЎРҚ - 637-сон. // URL: https://lex.uz/docs/5013007 (Мурожаат этилган сана:01.03.2023)

Ўзбекистон Республикаси Президентнинг 2021 йил 15 апрелда “Ички ишлар органлари учун профессионал кадрларни тайёрлашнинг сифат жиҳатидан янги тизимини жорий этиш бўйича чора-тадбирлар тўғрисида”ги 5076-сон қарори // URL: https://lex.uz/docs/5377619 (Мурожаат этилган сана:01.03.2023).

Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг “Ўзбекистон Республикаси Ички ишлар вазирлиги Академиясининг кундузги ва сиртқи таълим шаклларига номзодларни танлаш ва ўқишга қабул қилиш тартиби тўғрисидаги низомларни тасдиқлаш ҳақида” 2017 йил 1 декабрдаги 958-сон қарорига ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш тўғрисида”ги 553-сон қарори// URL: https://lex.uz/ru/docs/6210806 (Мурожаат этилган сана:01.03.2023).

Ўзбекистон Республикаси ички ишлар вазирининг 2022 йил 9 мартдаги “Ички ишлар органларида хизматга номзодларни танлаб олиш тадбирларини ташкил этиш ва ўтказиш тартиби тўғрисидаги йўриқномани тасдиқлаш ҳақида”ги 52-сон буйруғи // URL: https://lex.uz/docs/5900756 (Мурожаат этилган сана: 24.03.2023).

М.У.Атамуратов. Ўзбекистонда раҳбар ва бошқарув кадрлар тизимининг модернизациялашиш жараёни. Cиёсий фанлар бўйича фалсафа доктори (PhD) диссертацияси – Т., 2018. 18-бет., Рўзметова Д. Раҳбар кадрларнинг ислоҳотлар жараёнидаги ўрни // Фалсафа ва ҳуқуқ. – Т.:, 2006. - № 2. – Б. 45-47., Рўзметов Р. Замонавий раҳбар модели // Жамият ва бошқарув. - 2007. - № 1. –Б. 30-32.